Farmacininkai prašo paramos 

Vaistininkai renka parašus ir  prašo paramos,  nes jiems ruošiamasi prailginti darbo laiką nuo 36 iki 40 val. ir sutrumpinti atostogas nuo 36 iki 28 kalendorinių dienų

Darbo kodekso 167 straipsnis leidžia Vyriausybei tvirtinti darbuotojų, turinčių teisę į pailgintas atostogas sąrašą ir tokių atostogų trukmę iki 58 kalendorinių dienų . Tuo tarpu Nacionalinė vaistų prekybos asociacija ir Nepriklausomų farmacijos įmonių asociacija siūlo farmacijos specialistų darbo laiką nuo 36 valandų pailginti iki 40 valandų per savaitę, o atostogų trukmę sutrumpinti iki 28 kalendorinių dienų. Kitaip tariant siūloma farmacijos specialistus prilyginti darbuotojams, kurie neturi jokių nukrypimų nuo normalių darbo sąlygų. Todėl farmacininkai klausia, ar pasikeitė farmacijos specialistų darbo pobūdis arba sumažėjo darbo svarba, galimi darbo klaidų sukeliami padariniai ir darbinė atsakomybė, jeigu aptariamų darbuotojų darbo trukmę siūloma ilginti, o atostogų trukmę trumpinti. Reikia įvertinti šiandien turimą tokį platų prekių asortimentą, tokią gausą kompensuojamų vaistų ( tai verčia pastoviai domėtis naujienomis ), atkreipti dėmesį, kiek skirtingų operacijų atlieka vaistininkas, parduodamas vaistus. Ištisas 7 darbo valandas dirbama su klientais, kuriems dažnai reikalingas ir psichologinis patarimas, nuoširdus žodis. Visą darbo laiką vaistininkai dirba koncentruotoje  cheminių medžiagų ( vaistų ) aplinkoje, ištisai veikiami kompiuterių elektromagnetinio lauko. Dėmesio koncentracija turi būti visą laiką aukščiausiam lygmeny, darbuotojai atsakingi už teisingą klientų informavimą kaip ir kada vartoti vaistus, nepageidaujamų reakcijų į vaistą stebėjimą. Farmacijos įstatymas numato net gydytojų rašomų receptų kontrolę, taip pat vaistininkai atsakingi už teisingai apskaitomus kompensuojamus receptus, t.y., atsakingi už valstybės pinigus, kuriais bus apmokami išduodami vaistai. Jei dabar nėra užfiksuotų profesinių susirgimo atvejų, tai dėl to, kad 2003 m. rugsėjo 30 d. nutarimas dėl sutrumpinto laiko ir ilgesnių atostogų leidžia to išvengti.   Pažymėtina, kad farmacijos specialistų darbo trukmės ir atostogų laiko reglamentavimo pakeitimų iniciatoriai nepateikė jokių tyrimais ar ekspertizėmis paremtų išvadų, kaip nuo 2003 metų, kai buvo priimti Vyriausybės nutarimai, pasikeitė farmacijos specialistų darbo sąlygos ir darbo pobūdis, kad šiandiena reikėtų keisti farmacijos specialistų darbo ir poilsio laiko teisinį reguliavimą. Tuo tarpu norint pakeisti farmacijos specialistų darbo ir poilsio laiko trukmę, reikėtų remiantis objektyviais duomenimis konstatuoti, kad farmacijos specialistų darbo sąlygos ir darbo pobūdis nuo 2003 metų pasikeitė. Akivaizdu, kad farmacijos specialistų darbo sąlygos skiriasi nuo kitų darbuotojų dirbančių be nukrypimų nuo normalių darbo sąlygų. Todėl pailginus farmacijos specialistų darbo laiką ir sutrumpinus atostogų trukmę, būtų nepagrįstai sumažintos farmacijos specialistų darbinės garantijos. Todėl LPS „Solidarumas“ prieštarauja Nacionalinės vaistų prekybos asociacijos ir Nepriklausomų farmacijos įmonių asociacijos siūlymams pailginti farmacijos specialistų darbo laiką nuo 36 valandų darbo savaitės iki 40 valandų darbo savaitės ir sutrumpinti farmacijos specialistų atostogas nuo 35 kalendorinių dienų iki 28 kalendorinių dienų. 2009 m. Vyriausybė medicinos darbuotojams suvienodino darbo laiką iki 36 val/sav ir atostogas iki 36 k.d Tada farmacininkams buvo paliktos tos pačios sąlygos kaip ir iki pakeitimų. Nežiūrint piketų, raštų ir diskusijų (dalyvavo profesinės sąjungos, gydytojų sąjunga), pakeitimai nebuvo atšaukti. Vyriausybės nutarimas yra apskųstas Konstituciniam Teismui.    LPS „Solidarumas“ kviečia visus farmacininkus jungtis ir stoti į profesinę sąjungą ir tik tokiu būdu įmanoma bus apginti savo teises.

Jurgita Žiūkienė 8686 44654 LPS „Solidarumas“ vyr. teisininkas P. Grėbliauskas 8686 17391